The Power Of Talent

Personaldirektör, Åklagarmyndigheten (Stockholm)


Åklagarmyndigheten som arbetsgivare
Som en del av Åklagarmyndigheten arbetar du tillsammans med 1 400 personer över hela landet. Vi har en central roll inom rättsväsendet och bidrar alla till att upprätthålla rättssäkerheten i vårt samhälle - oavsett vilka våra arbetsuppgifter är. Du möter en modern och platt organisation, med fokus på det goda ledarskapet, där vi alla hjälps åt över kompetensgränserna. Vi är övertygade om att olikheter berikar och strävar därför efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald.

Din viktiga vardag
Personaldirektören är direkt underställd riksåklagaren och ingår i myndighetens ledningsgrupp. Som personaldirektör är du placerad vid huvudkontoret och ansvarar för myndighetens övergripande personalstrategiska frågor; bland annat inom områdena kompetensförsörjning, lönepolitik, förhandlingsfrågor och arbetsmiljö. Du är vidare myndighetens kontaktperson gentemot Arbetsgivarverket. Som personaldirektör har du eget budgetansvar och leder personalavdelningen som består av drygt 30 medarbetare uppdelade på personalenhet, säkerhetsenhet och utbildningscentrum. Enheterna leds av enhetschefer och du har en biträdande personaldirektör till ditt stöd.

Dina kvaliteter och kvalifikationer
Vi söker dig som har en akademisk examen inom juridik, personalvetenskap eller motsvarande samt erfarenhet av strategiskt och operativt HR-arbete. Du har erfarenhet som ledare och chef samt erfarenhet av personal- och budgetansvar. Du har också erfarenhet av samverkan mellan arbetsgivare och personalorganisationer. Vidare ska du ha erfarenhet av arbete i rättsväsendet inom områden som arbetsgivaren bedömer relevanta.

Det är meriterande om du har fördjupad kunskap om det statliga arbetsrättsliga regelverket samt erfarenhet av arbete i en geografiskt spridd organisation. Erfarenhet av arbete med verksamhetsutveckling är också meriterande.

Som person ser vi gärna att du har god förmåga att verka på strategisk nivå utifrån ett helhetsperspektiv. Du har en mycket god samarbets- och ledarskapsförmåga samt en god kommunikativ förmåga. Vidare är du självständig, ansvarstagande och har förmåga att arbeta strategiskt och långsiktigt samt leda och styra genom andra. Som person är du också beslutsam och har en god förmåga att skapa delaktighet hos och motivera medarbetare.

Om anställningen
Anställningen är en tillsvidareanställning med en provanställning i sex månader. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning kommer att genomföras. Du måste vara svensk medborgare. Tester förekommer i rekryteringsprocessen.

Vill du veta mer om anställningen kontakta vice riksåklagaren Kerstin Skarp, 010-562 50 04. Rekryteringsprocessen sker med stöd av Alumni Harvey Nash där Anna-Carin Ekman, 073 095 71 01 och Gustaf Åberg, 076-798 13 61 svarar på dina frågor. Fackliga kontaktpersoner är Erika Lejnefors för Saco-S 010-562 70 91, och Maria Palmquist för ST 010-562 65 23.

På grund av arkivbestämmelser sparar vi ansökningar i två år. När du ansöker kommer dina personuppgifter att behandlas enligt offentlighetsprincipen samt personuppgiftslagen. När du skickar din ansökan till oss, samtycker du till detta.

Sista ansökningsdag är den 31 augusti 2017.

Välkommen med din ansökan!

Diarienummer ÅM2017-1471

Välkommen med din ansökan genom att följa instruktionerna på länken via åklagarmyndighetens hemsida, här